ကုန္းလမ္းပို႔ေဆာင္ေရး ညႊန္ၾကားမႈဦးစီးဌာန(ကနဦး)ဌာန၏ လာဘ္ေငြ အဓမၼ ေတာင္းခံေနျခင္းကိစၥ (ေပးစာ)
ဓ
ဓာတ္ပံု ဧရာဝတီ
ကုန္းလမ္းပို႔ေဆာင္ေရး ညႊန္ၾကားမႈဦးစီးဌာန(ကနဦး)ဌာန၏ လာဘ္ေငြ အဓမၼ ေတာင္းခံေနျခင္းကိစၥ (ေပးစာ)
ေငြတြက္ၿပီးလ်ွင္လည္း လက္မွတ္ထိုးေပးသူ အရာရိွအား ငါးေထာင္ေပးရျပန္ပါသည္။ ၿပီးေငြသြင္းေသာ ေငြခန္း၌လည္း သံုးေထာင္မွ ငါးေထာင္ၾကားေပးမွ အဆင္ေျပရျပန္ပါသည္။ နံပတ္ယူေသာ အခန္းတြင္းသို႔ဝင္ရန္ မည္သည့္ ဌာနတြင္မွမရိွေသာ တိုကင္ယူျခင္း အစီအစဥ္ ေဆာင္ရြက္ရာတြင္ အျခားအရာရိွမ်ား အလွည့္က် လက္မွတ္ထိုးေသာ စလစ္မ်ားမွာ အခန္းတြင္းဝင္ခြင့္ အခက္အခဲျဖစ္ေစၿပီး ဒုၪီးစီးၪီး တင္ေမာင္လြင္မွ သူတစ္ေသာင္းယူ၍ ထိုးထားေသာစလစ္ျဖင့္သာနံပါတ္ေပး အခန္းတြင္းသို႔ ဝင္ခြင့္ျပဳပါသည္။
ထိုသူ၏ေနာက္တြင္ မည္ကဲ့သို႔ေသာအဆင့္မွ ေမြးစားထား သည္မသိရပါ၊ သူ၏လာဘ္စားမႈမ်ား၊ ဝန္ထမ္း မသမာ ေဆာင္ရြက္မႈမ်ားကို တိုင္ၾကားသည္မ်ား ရိွေသာ္လည္း ေငြေတာင္းကၽြမ္းက်င္သူ အျဖစ္ တာဝန္ခ်ထားျမဲမွာ မျဖစ္သင့္ေတာ့ပါ။ ဌာနနွင့္ ယာဥ္ကိစၥ ေဆာင္ရြက္ရသူ ျပည္သူမ်ားအတြက္ ဝန္ပိပါသည္။ ထိုကနဦး ဌာနမွဝန္ထမ္းမ်ားမွာ စကားေျပာဆို ဆက္ဆံရာတြင္လည္း ဝန္ထမ္းကဲ့သို႔ ေျပာဆိုျခင္းမရိွဘဲ ဆဲဆိုေအာ္ဟစ္ျခင္းမ်ားမွာ ဝန္ထမ္းမ်ား သိကၡာက်ပါသည္။
ထိုဌာနမွာ လင္မယားအတူ တာဝန္ေပးျခင္းမွာလည္း မည္သည့္ ဌာနတြင္မွမရိွပါ။ အမႈတြဲစာအုပ္နွင့္ ဝီွးတက္ကြနျ္ပဴတာ ရိုက္လက္မွတ္ထိုးရန္ အပ္ရာတြင္လည္း ဦးတင္ေမာင္လြင္မွ ငါးေထာင္ဟိုလိုဂရမ္ဖိုးေတာင္းပါသည္။ ဌာန၏ သတ္မွတ္နံႈးထားမွာ ေျခာက္ရာက်ပ္သာျဖစ္ပါသျဖင့္ ေမးျမန္းသူအား နိုင္ငံေတာ္မွ အခ်ိန္ပို လုပ္းအားခခြင့္ မျပဳေတာ့သျဖင္႔ ေတာင္းေၾကာင္း။ ဝန္ထမ္းရွစ္ဆယ္ေက်ာ္အတြက္ အပတ္စဥ္ လုပ္အားခေပးရန္ ျဖစ္ေၾကာင္း ေျပာဆိုပါသည္။
ယာဥ္ကနဦး မွတ္ပံုတင္ဌာနျမင္သာတြင္ ထိုကဲ့သို႔ စီးပြားရွာေနေသာ ဝန္ထမ္းမ်ားမွာ မရိွသင့္ပါ။ အမွန္တကယ္ လုပ္ငန္းက်ြမ္းက်င္ၿပီး ျပည္သူနွင့္ အဆင္ေျပစြာ ေနထိုင္လုပ္ုင္နိုင္ေသာ ဝန္ထမ္းမ်ားကို ထားေပးပါရန္နွင့္ ေျမဝယ္၊ တိုက္ေဆာက္ကားတစီးၿပီး တစီးဝယ္ရန္ စီးပြားရွာေနေသာ ဝန္ထမ္းမ်ားကို ဖယ္ရွားေပးနိုင္ပါရန္ အႀကံျပဳအပ္ပါသည္။ တာဝန္ရိွ သူမ်ားကလည္း စာအုပ္အျမန္ထြက္ ငါးေသာင္းခြဲျဖင့္ ကညနဝန္ထမ္းပြဲစားမ်ား အလုပ္လက္ခံ လက္မွတ္ထိုးျခင္းျဖင့္ သာယာမေနဘဲ၊ ဝန္ထမ္းထုအတြင္း ျဖစ္ပ်က္ေနသည္မ်ားကို စၪ္ဆက္မျပတ္ ေလ့လာသင့္ေၾကာင္း အႀကံျပဳအပ္ပါသည္။
ကညနယာဥ္သစ္ တင္သြင္းမႈအက်ဳိးေဆာင္ ကုမၼဏီဝန္ထမ္းမ်ား
No comments:
Post a Comment